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社會(huì )招聘

social recruitment

暫無(wú)
社招常見(jiàn)問(wèn)題
  • 1投遞簡(jiǎn)歷登錄方式介紹

    請根據頁(yè)面操作指引來(lái)注冊并登陸賬號,完善資料或者導入您已有的簡(jiǎn)歷文件,支持Word、PPT、PDF、JPG,且文件大小不超過(guò)1G。

  • 2簡(jiǎn)歷完成度是否會(huì )影響簡(jiǎn)歷篩選?

    簡(jiǎn)歷完整性反映您簡(jiǎn)歷信息填寫(xiě)的完整程度,在應聘環(huán)節僅供參考。建議您盡量填寫(xiě)完整,會(huì )提高您簡(jiǎn)歷通過(guò)篩選的概率。以下是我們在您更新簡(jiǎn)歷、撰寫(xiě)簡(jiǎn)歷的一些小建議:

    (1)仔細閱讀您希望申請的職位內容,結合您的工作經(jīng)驗,建議您在簡(jiǎn)歷相關(guān)描述中體現職位要求的特質(zhì)并提供相關(guān)數據加以佐證。

    (2)若您有主導或者參與過(guò)崗位相關(guān)的項目經(jīng)驗,請您說(shuō)明所擔任的角色、項目完成的方式和結果。

    (3)若您有和申請職位相關(guān)的培訓經(jīng)驗、證書(shū)等,也請您體現在簡(jiǎn)歷上。

  • 3強力巨彩的招聘流程是什么?

    (1)職業(yè)探索:在申請職位之前,我們也希望您可以關(guān)注自身,先回顧思考在您過(guò)往的工作和學(xué)習經(jīng)驗中,您真正對什么內容感興趣?有什么事是您覺(jué)得做起來(lái)有成就感的?綜合考慮自己的能力、經(jīng)驗、個(gè)性和職業(yè)愿景等,做下一階段的職業(yè)發(fā)展規劃,希望您可以在強力巨彩找到更匹配的工作。

    (2)了解我們:對您自己的職業(yè)規劃有清晰的認知后,我們希望提供足夠的信息,讓您對我們有更多的了解,從而申請到最適合您的職位。歡迎訪(fǎng)問(wèn)我們的公司官網(wǎng)和微信公眾號“強力巨彩人”“強力巨彩LED大顯示”,查看社會(huì )招聘/校園招聘的相關(guān)內容,進(jìn)一步了解公司的產(chǎn)品、業(yè)務(wù)、企業(yè)文化、公司新聞等。

    (3)投遞簡(jiǎn)歷:請在強力巨彩官網(wǎng)社會(huì )招聘/校園招聘的職位欄,選擇您希望從事的職位,投遞職位。我們會(huì )根據各部門(mén)的時(shí)間安排簡(jiǎn)歷篩選,如您的簡(jiǎn)歷通過(guò)篩選,我們會(huì )通過(guò)短信、電話(huà)或郵件通知您,請您保持簡(jiǎn)歷中的聯(lián)系方式暢通。

    (4)進(jìn)入面試:我們會(huì )根據情況安排線(xiàn)上或線(xiàn)下的面談,面試流程一般會(huì )在2-3輪內完成。包含招聘HR面試、業(yè)務(wù)主管面試及綜合測評,部分崗位增設上機實(shí)操/理論筆試/語(yǔ)言測試環(huán)節評估您的技能、經(jīng)驗等是否適合相應的職位。同時(shí)您也有機會(huì )更好地了解我們和未來(lái)的團隊。

    (5)確定錄用:面試結束后,結合職位需求及您的面試表現,綜合評估后若您是最佳人選,招聘HR會(huì )和您聯(lián)系確認面試結果,同時(shí)會(huì )向您介紹薪酬、福利等詳情,進(jìn)入正式的錄用審批申請,審批通過(guò)后發(fā)送至您的郵箱,如果您接受offer,入職后就成為強力巨彩人,強力巨彩,有你更精彩!

  • 4我已經(jīng)參加完面試,請問(wèn)什么時(shí)候可以知道面試結果?

    如有進(jìn)一步進(jìn)展,工作人員會(huì )及時(shí)通過(guò)郵箱、電話(huà)或短信聯(lián)系您,請保持聯(lián)系方式的暢通,耐心等待。 如果沒(méi)有應聘成功,也不要氣餒。求職是互相選擇和匹配的過(guò)程,并非您的技能或者資質(zhì)不符合要求,您可以日后繼續申請其他職位。

  • 5入職需要什么材料?如何處理落戶(hù)和檔案?

    請查閱offer郵件,參照指導準備相關(guān)材料。 更多新員工入職相關(guān)問(wèn)題請您及時(shí)聯(lián)系招聘HR,或者電話(huà)咨詢(xún)招聘部0592-7885748。